Cambio político desde afuera hacia adentro. Influencia comercial estadounidense y reforma de los derechos laborales en México

Autores/as

  • Graciela Bensusán UAM-Xochimilco and FLACSO-Sede México
  • Kevin J. Middlebrook Institute of the Americas University College London

DOI:

https://doi.org/10.24201/fi.v60i3.2670

Palabras clave:

México-Estados Unidos, interdependencia compleja asimétrica, derechos laborales, Acuerdo Transpacífico de Cooperación Económica, TLCAN

Resumen

Este artículo examina las negociaciones entre México y Estados Unidos a propósito de los derechos laborales en México en el ámbito del Acuerdo Transpacífico de Cooperación Económica y del Tratado de Libre Comercio de América del Norte sometido a revisión. La intensa presión de Estados Unidos llevó a que México adoptara una reforma constitucional que fortaleció significativamente la base legal de los derechos democráticos de los trabajadores. Estos cambios no sólo incidieron en un área de soberanía fundamental del Estado y uno de los pilares de la economía política mexicana, también constituyeron el único ámbito conocida en donde México adoptó una reforma constitucional en respuesta a una demanda externa explícita. En la relación interdependiente, pero asimétrica, entre México y Estados Unidos, este artículo se pregunta qué factores –asimetrías de poder entre ambos países, el entorno en que se tomaron ciertas decisiones, y las estrategias de negociación y los objetivos políticos de los funcionarios del gobierno mexicano– explican el carácter y el resultado de estas interacciones. La conclusión destaca las implicaciones de este caso crucial para las futuras relaciones bilaterales.

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Biografía del autor/a

Graciela Bensusán, UAM-Xochimilco and FLACSO-Sede México

Profesora de Investigación

UAM-Xochimilco y FLACSO-Sede México

Kevin J. Middlebrook, Institute of the Americas University College London

Professor of Latin American Politics

Institute of the Americas

University College London

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Publicado

06/30/2020